自今年三月份AIGC火热后,百度发布了文心一言AIGC工具,各机构推出了AI绘画、AI聊天等服务,AI开始逐渐渗透进我们的职场,带来一系列未知的变革。在脉脉APP上,“人工智能热潮下,哪些岗位不建议入行了”“AIGC从业者会取代谁”等话题备受热议。那么AI将会为职场带来哪些机遇和风险?职场人和企业又该如何应对?

对于AI技术下的职场冲击,脉脉创始人兼林凡,AIGC技术将必然引发新的产业革命,也将带来远超互联网和移动互联网引发的产业机遇。在AIGC技术驱动下,从事重复性基础工作的职场人在未来2-3年内就有可能被AI替代,白领可能先于蓝领失业。这无疑是对职场人的一次挑战。

同时,在新AI时代,职场人的“选择”也十分重要。在产品、技术、资金、资源、人才方面有核心竞争力,门槛高、盈利能力强,重视人才、愿意为人才付费,管理多元化、开放性强的企业,更值得职场人重点关注。脉脉APP通过社区+社交+算法推荐的模式,为职场人提供了多种职场信息获取渠道,促进企业与人才的双向了解,通过社区检索、人脉推荐、智能算法匹配等获得更好的职场发展。

对于企业来说,AI技术的发展在带来发展机遇的同时也带来了激烈的人才竞争。度小满首席技术官许冬亮曾经表示,人才和创新机制是成功的关键,人才是最核心的成功要素,创新机制是成功的关键驱动力。想在新一轮技术浪潮中有所斩获的公司,需要在人才储备、创新机制,技术导向方面进行加强和布局,在公司内部以敏捷项目组模式,打破条条框框,给予技术人才充分的施展空间,激发活力和创造力。

而脉脉APP则为企业提供了一个集招揽人才、筛选人才、口碑建设和传播为一体的平台。企业可以通过脉脉APP与员工互动,发布招聘信息、企业动态,传播企业文化和价值观。这种互动不仅可以增强企业与员工之间的联系,还可以帮助企业树立良好的口碑形象,吸引更多优秀的人才加入。

在脉脉看来,面对AIGC技术带来的变革时,企业需要积极应对挑战,加强人才储备和技术创新。同时,职场人也需要关注新技术的发展趋势,不断提升自己的技能和知识水平,以适应未来的发展需求。未来,脉脉APP将为职场人提供更多的信息和机会,帮助他们在职场中取得更好的发展。

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