经历过秋招的艰难和辛酸的小伙伴们，大概率已经做好了春招背水一战的准备了。但是，小编需要提醒你们的是，春招并不是从春天开始的！去年春招最早是12月28日就开始启动了，所以留给各位的时间不多了。

今天小编就来和大家说一说，春招是什么以及春招前需要准备些什么，希望可以对打算留学后回国找工作的友友们有一些帮助～

春招是什么？

春招是各大企业针对秋招期间未招满岗位的一次补充，其中包括各种因素造成的岗位空缺，需要春招进行填补。春招一般都是从2月-6月，但从这几年的招聘趋势来看，每年的应届毕业生人数一直在上涨，一岗千投的现象时有发生，所以很多企业会选择错峰招聘，错开时间和一些校招热门公司抢占人才。这就会出现开篇小编说的那种现象，很多公司选择从上一年12月底就开始招聘，所以此时对于应聘者来说最重要的就是做好充足的准备迎战春招。

面对春招应如何做好准备？

如果你经历过秋招并屡屡遭拒，请不要灰心或是自我怀疑，停止内耗是你第一步要做的。调整好心态，接下来我们需要复盘秋招。什么是复盘？就是回顾秋招时你投递的简历，你的笔试表现，你的面试情况，对秋招中投递的每一家公司做出一个总结，针对性地进行调整，缺什么就补什么，哪项弱就训哪项。

如果你没有参加秋招，春招是你的第一次也可能是最后一次机会，没有经验的你就需要从简历开始，准备网申内容、笔试找题库&真题刷题、搜索面试经验贴、了解企业/行业/岗位。记住，想进世界500强，从每一步开始你就需要打起12分精神认真准备，因为经历过秋招之后的春招就是千军万马过独木桥，春招没有那么多岗位任你挑选，但是依旧有甚至有更多的人和你竞争一同个岗位。

春招信息从哪里获得？

留学在外难免会有时间差和信息差，国外的学业任务也很重，很难国内外兼顾，留学生们不了解国内求职信息也是可以理解的。小编为大家整理了几个渠道，其中分析了优劣势，供大家参考。

招聘网站：应届生bbs、Boss直聘、51job等；优点是公司多岗位多信息多，缺点是信息杂乱，不易分辨。

校友群：许多学校都有自发的招聘群，可能是学长学姐们为学弟学妹们开的经验分享群。优点是过来人的经验可以帮助你少走弯路，缺点是里面的人鱼龙混杂，谨防上当受骗

高校论坛/学校就业公众号：和校友群一样，需要自己进行分辨哦！

企业的空宣、线上线下招聘会：这种可以直接和HR、面试官面对面的交谈，比较直接，但是频次很少。

企业官网：官网一定是消息最及时最权威的，但是你要一家一家找，一家一家看，任务量大，耗时长，很容易遗漏。

内推：无论是学长学姐的内推还是各种渠道的内推都是一次不错的机会，自投+内推=双重保险，但是推的人多了也就变外推了，而且要靠谱才行。

零经验小白该怎么办？

说了这么多，零经验的小白可能还是一头雾水。什么网申投递、笔试测题、面试经验全都不知道怎么搞啊，还有自己究竟缺什么哪项弱也不了解。马上要开始的春招，到底该怎么办？

别急！有办法！停止焦虑，让海马职加来帮你做好春招前的准备吧！海马职加拥有专业的资深大厂HR导师，他们十分了解大厂的求职流程以及用人标准。你可以和导师进行一对一的沟通，让导师知道你的薄弱环节，针对性地为你制定求职计划。从求职发展规划、背景提升、网申投递、简历精修、笔面试模拟，到内推直推每一个阶段都能帮助求职者提升自身竞争力，顺利迎战春秋招。

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最后，希望正在准备春招的同学们都能够过五关斩六将，披荆斩棘拿到最想要的大厂Offer！迈向人生的新阶段，开启新的篇章。

责任编辑：kj005