连日来，新安煤矿结合矿井实际，选取典型案件，选定监督重点，采取五项措施，创新工作形式，扎实推进以案促改工作取得成效。

思想提认识。该矿通过召开“以案促改”警示教育大会，对照反思发生违纪违法典型案件案例，进一步严肃党规党纪、严明纪律要求。要求党员领导干部举一反三，深入查摆问题，从典型案例中汲取深刻教训，做到以查促教、以查促管、以查促建。

聚焦着力点。该矿纪委针对人力、企管、财务、物供、运销等管人、财、物的关键部门及人员，全面排查廉政风险点，制定防控措施。通过进区队的形式宣讲典型违纪违法案例剖析整改和警示教育，以案促改，以案促防，从而提升思想觉悟，完善监督体系，让党员干部在思想上不敢腐、不能腐、不想腐。

查摆追根源。通过召开“以案促改“专题民主生活会，围绕落实全面从严治党、坚定理想信念、遵守政治纪律和政治规矩、作风建设、廉洁从业五个方面，紧密联系实际，以案为鉴，深刻剖析，言真意切提问题，开诚布公找问题。

问责实责任。通过排查十八大以来全矿人、财、物等重点领域的风险点，加大查处力度，严防党员干部贪腐，明确工作内容、方式方法和具体责任人，坚持边查边改、边整边改、立行立改，深入开展自查自纠工作，坚持标本兼治，严格落实责任追究制度，确保工作落实到位。

建章促常态。以开展权力清单问责常态化活动为契机，针对典型案件暴露出来的问题，围绕授权、用权、制权等环节，有针对性地建章立制，推进以案促改工作常态化、制度化，真正把权力关进制度的"笼子"里。同时，坚持用好监督执纪“四种形态”，抓早抓小，动辄则咎，步步严管、层层设防，创建风清气正的矿区环境。（孙志杰）

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