近期，宁波市企业联合会、宁波市企业家协会、宁波市工业经济联合会发布“2024宁波市企业百强暨第二十三届宁波市优秀企业家等荣誉榜”。其中，宁波富邦控股集团有限公司总裁宋凌杰荣膺“第二十三届宁波市优秀企业家”。

宋凌杰，现任宁波富邦控股集团有限公司总裁。浙江省政协委员、宁波市政协委员。先后获得“第三届宁波市港澳台侨杰出人物-示范窗口模范生”“第十三届新锐浙商”等荣誉。

在传承中创新，在创新中传承。宋凌杰用满腔的热情和坚定的实力引领富邦控股集团在市场的洪流中不断前行，积极谋划并主导整个集团产业版图的转型升级，坚持稳中求进、先立后破，全力培育富邦控股集团经济高质量发展新动能，构建企业发展新格局。在其宏观布局之下，紧扣“强基”核心要素，积极践行富邦集团“一创一转两化”的战略定位，大力发展战略性新兴产业，实现集团稳健发展的同时大大提高了集团的核心竞争力。

强化数字创新驱动 激发集团发展新势能

宋凌杰积极推动集团数字化分析平台的建设与应用，致力于将数据转化为集团的核心资产。通过数据的深度整合与精准洞察，以及一系列创新性的变革措施，成功促进了集团管控模式的转型升级。富邦控股集团先后被评为“宁波市制造业大数据应用典型示范企业”“浙江省上云标杆企业”。

为推动产学研深度融合，宋凌杰大力支持企业建设研究室、研究院，强化企业自主创新、协同创新，促进企业与相应大专院校、科研单位的科技联姻活动，实施高新技术转化项目，通过联合开发、联合攻关、技术改造和人才、装备等引进，加快富邦企业新技术应用、新产品开发和高新技术产业化步伐。

如双鹿电池坚持发挥傅祥方技能大师工作室、叶挺技能大师工作室、博士后工作站技术平台、人才培养平台的效能，推动双鹿技术创新迈上新台阶。浙江环益不断充实固废研究院的力量，加强与相关院校的合作，加大人才引进力度，加快实验室门类建设，加快火法、合金、选矿、预处理、环保等研究室建设步伐，加速金、银、铂等系列产品的开发。明星科技持续深化与浙江大学光电学院、中山大学中山眼科中心眼科学与视光学系、温州医科大学眼视光学院的联系，推动技术进步，缩小与国际品牌的差距，多项产品实现量产，并取得了良好的经济效益。

2018年以来，宋凌杰扎根浙江环益，在集团一创一转两化战略指引下，立足高质量发展，着力强化企业技术创新和产品研发，不断深化提质增效，推动企业连续多年实现了跨越式发展。先后投入3200多万元，进行镍金属回收研究，开发高镍锍产品，使镍产品附加值提高27%，效益大幅增加，产量从700t/y提高至11000t/y；投入近2000万元，研发新的制球工艺，冶炼效率从65%提升到95%，冶炼成本降低20%，产能提升，生态效益显著；投入1200多万元，引进自动布料取料系统，淘汰叉车铲车等机械，实现自动布料取料作业，降耗减碳成效显著。随着技术创新和产品研发的不断加码，企业的经济效益也随之实现了跨越式发展。

从2018年开始，公司营收持续增长，营业收入由2018年的56,362万元提高到2023年的209,211万元，增长了3.71倍；利润总额由2018年的1,002万元提高到2023年的16,952万元，增长了16.91倍；镍金属产量从2018年的700多吨提高到2023年的10811吨，增长了15.44倍。浙江环益成为国家高新技术企业，桐庐国家城市矿产示范基地的核心企业，也是杭州市第一批浙江省科技型中小企业、浙江省第一批专精特新中小企业，浙江省工业循环经济示范企业。连续多年被授予桐庐县纳税大户、工业龙头企业、工业重点企业。

截至2023年底，富邦企业拥有4个国家级检测实验室，4个博士后工作站，22家国家级高新技术企业，9家省级高新技术企业研发中心，参与形成国际标准4项，参与形成国家和行业标准136项；拥有国内注册商标1234件，驰名商标5件，著名商标3件，知名商标134件；拥有省级企业技术中心3个，市级企业工程（技术）中心16个，省级企业研究院2家，市级企业研究院4家；拥有各种专利2206项，其中国内发明专利221项，实用新型专利1204项，外观设计781项；获得国家级科技进步奖1项，省市级科技进步奖11项。

宋凌杰深知企业发展要融入经济社会发展大局，近几年亲力亲为、倾注大量的精力和心血在循环经济领域谋篇布局，富邦物流公司旗下的再生资源回收项目“搭把手”，作为全国再生资源回收利用行业的标杆，通过自研智能垃圾分类箱和大数据管理系统，3年间已覆盖全市2000多个点位，100万注册用户，在宁波市获得了广泛的赞誉，已成为宁波垃圾分类一张靓丽的名片，为宁波市的垃圾分类回收、环保宣传做出了显著的贡献。宁波市作为亚洲首个由世界银行提供资金和智力支持开展垃圾分类项目的城市，在世行鉴别团来宁波考察期间，“搭把手”回收得到了来自世行代表的认可和称赞。在2020亚洲旗舰环保展—中国环博会上“搭把手”更是受到了全国乃至世界范围内各界环保人士的关注与青睐。

党建引领文化赋能 凝聚企业发展新动能

宋凌杰积极通过“党建+企业文化”深度融合，依托富邦党建的思想政治工作品牌——锋领富邦，逐步提升企业党建工作格局，持续强化为企业中心工作服务的能力水平，宋凌杰在实际工作中做到围绕中心、保驾护航，坚持“三抓”工作，抓组织建设、抓领导班子、抓人才队伍。通过“三抓”凝聚了人心，凝聚了队伍。

宋凌杰坚持把企业文化建设融入到企业经营管理之中，为推进企业高质量发展提供了强有力的支撑。坚持以人为本，努力构建和谐企业。一方面，着力打造“家”文化。另一方面，着力倡导“善”文化。从集团公司成立初期就由股东和全体职工捐款设立了富邦慈善基金会，目前富邦旗下有11家企业，先后建立了各种形式的慈善组织。

弘扬企业家精神 践行社会责任担当

在宋凌杰的积极推动下，富邦集团在海曙区慈善总会设立500万元富邦慈善帮困基金，积极推动宁波慈善公益事业发展。2023年3月份，经过宋凌杰的积极推动，在宁波市光彩事业促进会第四届会员大会上，富邦控股集团捐赠300万元人民币。截至2023年底，富邦控股集团（含下属公司）累计捐款捐物达5000余万元。

为助力宁波运动品牌城市建设及体育事业高质量发展，宋凌杰也作出了不懈的努力，带领着俱乐部团队于2021年7月完成宁波富邦男篮俱乐部在中国篮协的注册工作并重获CBA联赛参赛权，自此便开启了宁波本土唯一一家职业篮球俱乐部征战中国顶级职业篮球联赛的新征程。对于宁波市发展职业体育，打造品牌赛事，提升城市形象具有里程碑式的意义，并已成为宁波职业篮球体育一张靓丽的城市名片。为宁波体育事业的高质量发展作出了积极的贡献。

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