近日，诺亚人力资源集团北京子公司——北京诺亚之光人力资源服务有限公司正式成立!作为集团首个省外分支机构，此次落子北京是诺亚集团"五五战略"的重要实践，标志着诺亚战略布局再度升级。此举不仅是对国家京津冀协同发展战略的深度响应，更是集团深度融入区域发展格局、服务首都"两区"建设、助推区域人才与产业资源高效协同的重要战略举措。

锚定战略机遇：以北京为支点，链接京津冀人才生态

当京津冀协同发展迈入提质增效的新阶段，人力资源作为区域协同的核心纽带，正发挥着前所未有的重要作用。

北京作为国家科技创新与高端产业的核心承载区，正加速构建新能源智能汽车、生物医药、无人机等高精尖产业集群。“两区”建设的深入推进，持续释放出对高端人才的旺盛需求。河北作为非首都功能疏解与产业转移的重要承载地，与北京之间的产业协作与人才互动日益紧密，跨区域人力资源服务迎来全新机遇。在此背景下，北京诺亚之光的成立，将通过跨区域资源整合与专业化服务升级，为京冀两地企业提供更加高效、精准且全面合规的一站式人力资源解决方案，助力企业把握京津冀协同发展新机遇。

打造核心优势：以 “三位一体” 为内核，构建差异化服务能力

北京诺亚之光以"京津冀三位一体综合服务"为战略指引，依托集团在河北深厚的资源积累与本地化经验，打造跨区域合规服务能力、资源协同与成本优化能力、政策与生态构建能力三大核心差异化优势重点突破跨区域用工中的政策壁垒、服务断层与合规风险，为企业提供从招聘引进、灵活用工、业务外包到政策咨询、人才培训的全链条服务支持。

聚焦服务需求：精准定位京津冀协同用工，全方位赋能企业跨区域发展

北京诺亚之光以"京津冀区域协同用工服务"为核心定位，重点服务于

已在或计划在京冀两地布局业务的企业;

在京急需蓝领与技能型人才的河北企业;

计划拓展河北市场、需本地化人力资源支持的北京企业;

寻求降低用工成本、提升人效的成长型与大型企业。

诺亚之光，不仅照亮企业用工之路，更致力于成为京冀区域人力资源服务领域的标杆与引领者。作为诺亚人力资源集团走出河北、布局全国的 “第一步”，其承载着集团战略升级的重要使命。未来，诺亚人力资源集团将以北京诺亚之光为桥头堡，持续优化资源配置，提升数字化服务能力，构建京津冀人力资源服务生态圈，助力企业降本增效、合规经营，推动区域人才一体化进程，书写跨区域人力资源服务的新篇章。

责任编辑：kj015

文章投诉热线:157 3889 8464  投诉邮箱:7983347 16@qq.com