为进一步落实完善农民工工资实名制制度，6月2日上午，中国十七冶老旧改项目组织开展农民工实名制管理培训，为维护农民工工资发放基本权益进行教育培训。

在会上，项目部专职劳资员与分包管理人员、农民工积极沟通交流，就工资保证金缴纳、劳动合同签订、实名制管理、维权告示牌设置等方面进行了全面讲解，对实名制制度的问题进行回答，一一询问了解并记录农民工工资发放实际情况，同时也对农名工日常考勤管理提出要求，让每位农民工都认识到考勤的重要性。

在接下来的工作中，项目部将定期展开对各分包单位、各班组的农民工的教育培训，督促分包单位、班组在农民工工资实名制管理上不断进步，以实际行动把《保障农民工工资支付条例》洛到实处，全力维护农民工合法权益不受侵害。

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