近日，长春早期教育职业学院(下称长春早教学院)开展“职业技能规划”培训活动，长春早教学院继续教育学院院长申伟力负责培训，学院李老师，张老师等协同配合，学工处给予大力支持。培训面向学院学前教育、早期教育、体育教育专业各学生，共20个班级，目前该培训活动已累计开展100余场。

据记者了解，长春早教学院“职业技能规划”培训实行教师与学生一对一沟通，围绕与未来就业相匹配的职业资格证展开交流，如：幼儿园职业园长，心理健康指导师，家庭教育指导师，小儿推拿师等20余项职业资格。通过这种方式，为学生职业发展给予指导，使学生对自己职业有初步认识与规划。

申伟力院长在培训活动上强调：“为引导学生提前进行职业规划，毕业后收获良好职业生涯，学院特意定期开展职业培训。学生实习就业是长春早教学院年度工作的重中之重，学院每项工作都要想着学生就业，每一位员工都要为学生就业出谋划策。”

培训后同学们纷纷表示，老师们的指导让自己收获颇丰，面对未来职业生涯，同学们都懂得要未雨绸缪，树立理想，规划好每一步，为走向社会做好准备，不断进步不断学习，最终实现自己就业目标。

申伟力院长继续总结道：“长春早教学院将继续秉持‘一切为了学生，为了学生一切’原则，牢记‘爱心永驻’校训，帮助每位学生做好职业规划，持续为大家更新职业技能内容。为每一位学生就业服务，为每一位学生未来着想，这是长春早教学院每位老师的心声。”

同时，长春早教学院为更好实现学生就业积极开展就业指导，各个就业指导教师与教育部门沟通，了解国家及省最新就业创业政策，及时传递给学生。引导毕业生树立正确就业观择业观，鼓励学生把就业选择与国家需要紧密结合，积极投身基层、乡村振兴、军营一线，同时营造回报家乡建功立业校园文化氛围。

为了解学生就业需求，长春早教学院通过调查问卷和电话询问，逐一了解每名学生实习就业需求，征求毕业生对学院就业工作的意见建议。在毕业阶段，学院与学生一起录制自我展示视频，联系开展线上招聘会27场，真正实现一生一策，精准就业。

为在学生就业这场“大考”上取得佳绩，长春早教学院成立就业工作指导小组，建立老师和学生多渠道多元化交流平台，使就业信息推送更加精准。凝聚合力不忘初心，长春早教学院将全力以赴，促进学院毕业生高质量就业。(董瑶)

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