随着近年来抖音、快手等短视频平台的飞速发展,短视频已经成为企业传播、大众日常网上冲浪的重要渠道之一。巨大的用户规模,也让短视频的流量红利进入井喷期,在这背后各行各业对短视频人才的巨大需求正逐步释放。

近日,国内中高端人才职业发展平台猎聘发布短视频领域人才就业相关大数据,希望为短视频领域企业招聘和人才求职提供参考。

短视频领域人才呈“高学历化”、“年轻化”

短视频领域中高端人才呈“高学历化”、“年轻化”趋势。从2021.1-8短视频领域中高端人才学历分布来看,超过9成的短视频人才为本、硕学历。其中,本科人才占比超6成,为64.56%,硕士人才占比26.8%。

从近三年来短视频领域中高端人才年龄分布情况来看,“25-30岁”和“30-35岁”两个年龄段是短视频人才的“主力军”。从2021年1-8月短视频领域中高端人才年龄分布趋势来看,“25-30岁”之间的占比最高,为38.58%;其次是“30-35岁”,占比34.30%。

互联网/移动互联网/电子商务行业最受短视频领域中高端人才青睐

近两年,短视频行业发展势猛,各行各业对短视频人才的需求迎来了爆发式增长,那么短视频领域中高端人才最青睐的行业是什么呢?猎聘大数据显示,2021年1-8月互联网/移动互联网/电子商务行业成为短视频领域中高端人才投递最多的行业,占比为19.36%;计算机软件行业以5.86%的投递占比位居第二;房地产开发/建筑/建材/工程行业投递占比5.15%,位居第三。

深圳短视频领域中高端人才平均年薪最高

从2021.1-8短视频领域中高端人才城市分布TOP10的平均年薪来看,人才占比最高的北京,平均年薪位居第二,为35.89万元;人才占比位居第二的深圳,短视频领域中高端人才平均年薪最高,为43.69万元;广州平均年薪位居第三,为29.88万元;上海以28.78万元的平均年薪位居第四;杭州以28.11万元的平均年薪位居第五。

短视频领域热招职能:技术/研发经理占比最高,产品经理第二

从2021.1-8短视频领域热招职能TOP10来看,技术相关职能较多。其中,技术/研发经理的占比最高,为7.22%;产品经理位居第二,占比4.60%;产品运营第三,占比4.22%;移动开发工程师、WEB前端开发工程师位居第四、第五,占比分别为3.95%、3.74%。此外,游戏运营、游戏策划师、内容运营、C++、数据分析师亦在热招职能TOP10之列。

从短视频领域热招职能TOP10对应的平均招聘年薪来看,C++薪资待遇最高,企业平均招聘年薪可达49.42万元;产品经理位居第二,平均招聘年薪40.34万元;WEB前端开发工程师以25.80万元的平均招聘年薪位居第三;新发职位位居第一的技术/研发经理平均招聘年薪在TOP10热招职能中最低,为13.66万元。

近年来短视频领域发展持续向好,未来随着更多专业人才的涌入,相信会为短视频领域发展注入更多动力。

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