进入6月，国泰航空在内地的招聘工作持续推进。公司在北京、上海、深圳、广州、乌鲁木齐、西安、厦门等多个城市开放了岗位，涵盖空中乘务员、机场运营、贵宾室服务、货运服务及数字化技术等领域。

国泰航空此前宣布，2026年计划全球招聘约3000人，聚焦见习飞行员、空乘、工程师、IT等岗位，以支持机队更新、网络拓展和服务提升。目前，国泰在内地设有北京和上海两个空乘基地，约有80名空乘驻守，计划再增加约40人。此外，公司位于深圳的IT团队已扩展至约200人，主要负责数字化产品开发与信息技术支持。

国泰航空近期获得了国际航空评级机构的认可。在国际航空安全与产品评级机构AirlineRatings公布的“2026年全球最佳航空公司”评选中，国泰航空位列“全球最佳全服务航空公司”第二名；凭借全新尔雅商务舱（Aria Suite）夺得“全球最佳商务舱”奖项，同时获颁“全球最佳航空公司品牌贵宾室”奖项。国泰货运获评“全球最佳航空公司品牌货运营运商”，国泰集团旗下低成本航司香港快运则获得“全球最佳低成本航空公司”奖项。国泰集团行政总裁表示，这些奖项肯定了国泰团队的投入，并激励公司持续创新。

在人才发展与青少年交流方面，国泰航空持续推进面向香港青年的研学交流项目。2026年4月5日至11日，第二届“国泰青年探索家”研学交流活动在新疆与陕西两地举行。30名香港青少年沿乌鲁木齐、伊宁至西安的路线，开展了为期一周的研学之旅。活动延续了“丝路文化+航空教育”双主线，走进新疆空管局乌鲁木齐管制中心、赛里木湖、喀赞其民俗旅游区、秦始皇兵马俑博物馆、陕西历史博物馆、西部机场博物馆及西北工业大学航空实验室等地点，了解区域航空枢纽运作、自然生态与历史文化，并接触国家航空科技发展进程。

该项目由国泰航空与中国宋庆龄基金会共同发起，是“国泰航梦青少年发展基金”下的重点项目之一，并获香港教育局支持。青年是连接未来的重要力量，国泰航空将继续以航空教育为翼、文化交流为桥，帮助年轻一代拓展视野、深化认知，并在交流互鉴中建立更深厚的文化认同与家国情怀。

研学项目也是国泰航空近年来在内地青少年领域持续投入的体现。此前，国泰航空曾组织内地青少年前往香港交流，并参与航空主题学习体验。其旗舰项目“飞跃理想计划”以“教育、发掘、探索”为核心，长期支持青少年航空兴趣培养。此次活动既让香港青少年走进祖国西北，感知国家发展与文化多样，也为民航人才储备的前瞻布局和跨区域教育交流搭建了桥梁。

从乌鲁木齐的管制中心到西安的航空实验室，从深圳的IT工位到成都的空乘招聘现场，国泰航空正在用两种方式连接内地：一种是招聘，招来的人飞向世界；一种是研学，走出去的青年带回认同。当800多名内地空乘在云端穿梭，当30名香港少年的脚步丈量过丝路，这家八十岁的航空公司与内地的故事，才刚刚翻到新的一页。

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