3月3日元宵佳节，北清经管2026年度战略启动大会圆满举办。本届大会上，战略人力资源管理专家李彬老师正式出任北清经管高等研究院副院长。他的到来，为北清经管新十年“无界·共生”的战略核心注入坚实组织力量，未来将深度赋能学院在商学教育体系的设计更加系统，在企业家赋能的路径上持续进化。

在全场热烈的掌声中，北清经管高等研究院羅波院长为李彬老师颁发聘书与鲜花，与会的十余位北清经管战略委员会的院长团和所长专家们、以及学院同仁共同见证这一重磅时刻。

李彬副院长具备丰富的管理实践和咨询经验，担任多家上市公司常年管理顾问，擅长股权激励顶层设计、战略型人力资源管理。同时担任中国人民大学商学院特聘教授、科技部火炬中心创新创业大赛创业导师、中国商业会计学会专家委员会委员等职务。

李彬副院长以咨询式讲授著称，多年的企业实践中，他总结出了一套兼具理论高度与丰富的实践经验的教学体系，课程融合了大量的方法论和实用工具，获得众多企业、企业家的高度认同。他的履历上，写满了“实战”二字：近20年来帮助上百家不同行业、不同阶段的企业成功完成人力绩效体系设计与升级；成功主持上百个管理咨询项目的运作。李彬副院长的丰富实战经验与扎实理论高度，将与北清经管的学术积淀深度融合，共同书写中国商学教育的新篇章。

战略的落地，需要思想的引领，更离不开智慧力量的汇聚。在聘任仪式致辞中，李彬老师回顾了自己与北清经管的多年渊源，一路见证了学院的成长与壮大。他表示，正式加入北清经管，既倍感荣幸，更深知责任在肩。未来将与全体同仁携手并肩，充分发挥自身在管理咨询与实战教学领域的积淀优势，把实战经验转化为教学动能，让企业家“带着问题来，带着方案走”，为北清经管2030愿景实现与赋能民企发展贡献力量。

汇聚好老师，传授真知识。李彬副院长的加入标志着北清经管“无界·共生”的战略从愿景走向实践，从理念走向行动。新征程已在路上。北清经管正以更开放的姿态、更务实的行动，陪伴中国企业家穿越周期，为“十五五”时期中国商业文明高质量发展贡献力量！

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