近日，在上海青浦、江苏吴江、浙江嘉善三地联合开展的“党建强 发展强”非公有制企业党组织案例展示活动中，上海德达心血管医院党支部凭借创新实践与扎实成效脱颖而出，其申报的《党建铸魂 匠心医疗——3L模式探索外资医院发展新路径》案例成功获评非公企业党组织“十佳典型案例”，这份荣誉既是对医院党建工作的高度肯定，更是党建与医疗主业深度融合的生动见证。作为外资背景下的医疗行业党建标杆，上海德达心血管医院党支部始终以“党建强则发展强”为理念，将红色基因融入医疗服务全过程，此次获奖为非公医疗领域党建工作提供了可复制、可推广的实践样本。

作为全国首家外商独资心血管专科医院，上海德达心血管医院党支部始终坚持以党建为引领，在探索党建与医疗业务深度融合的道路上不断创新。此次获奖的“3L模式”，以“引领（Lead）”凝聚发展共识，以“连接（Link）”激活内生动力，以“联盟（League）”实现资源整合，用温暖医疗传递党的关怀，推动党建成果转化为医院核心竞争力，为外资医院党建工作提供了可复制、可推广的实践经验。

这份荣誉不仅是对上海德达心血管医院党支部工作的高度认可，也是对上海德达心血管医院全体员工的巨大鼓舞，更是对上海德达心血管医院党支部工作的鞭策。

荣誉在肩，使命如磐。此次获评“十佳典型案例”，是上海德达心血管医院党支部前行路上的重要里程碑，更是持续奋进的新起点。未来，医院党支部将继续深耕党建引领之路，深化党建与医疗服务、学科建设、惠民举措的深度融合，以更坚定的担当、更务实的作风、更创新的方法，把党组织优势转化为服务患者的民生动能，致力于为非公企业党建高质量发展注入更多“德达力量”，在守护人民心血管健康的征程上书写新时代党建工作的新篇章！

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