为响应社区治理精细化、专业化发展需求，夯实功能性社区社会组织培育基础，2025年12月2日，在李沧区委社会工作部的指导下，在青岛恒星集团、李沧区社区治理公益基金的支持下，李沧区世园街道洛川路社区联合青岛市李沧区兴益惠民社区服务中心，以“星耀世园・益起创治”社区社会组织与达人双驱培育赋能项目为依托，成功举办“骨干赋能·工艺搭桥”暨蝶古巴特包手工制作主题活动。活动以“座谈集智+实践赋能”的双轨模式，既搭建了社区骨干参与治理的沟通平台，又通过特色手工体验激活了社区公益活力，为后续功能性社区社会组织的规范化成立筑牢根基。

活动伊始，社工团队秉持“需求导向、赋权增能”的社会工作理念，组织社区骨干开展专题座谈会。社工以引导者、协调者的角色，通过开放式提问、焦点问题讨论等专业方法，引导骨干们围绕“社区公益服务缺口”“居民急难愁盼问题”“功能性组织发展方向”等核心议题各抒己见。骨干们结合自身观察与社区实际，提出 20 余条针对性意见建议，社工团队同步运用社会工作专业方法进行需求梳理与分类，形成社区公益服务需求清单，为后续功能性公益组织的定位、架构设计提供了精准的数据支撑，真正实现“让社区骨干发声，让治理需求落地”。

座谈结束后，进入“蝶古巴特包手工实践”赋能环节。社工团队将“创意表达”与“团队协作”融入手工教学，既讲解蝶古巴特工艺的历史与技巧，更注重引导骨干在创作中培养“互助意识”与“公益思维”。活动中，社工针对不同骨干的动手能力提供个性化指导，鼓励技术熟练的骨干协助新手完成作品，通过“同伴支持”的方式强化团队凝聚力。“这次手工活动不仅学会了新技能，更感受到大家一起做事的力量，这正是组织需要的氛围！”社区骨干王阿姨的感慨道出了活动的深层意义——社工以非指导性的赋能方式，让骨干在实践中体会组织协作的价值，为未来社区社会组织的运作积累了“隐性经验”。

本次活动聚焦“社区社会组织培育”与“社区达人赋能”双核心，通过“需求调研－骨干凝聚－能力建设－组织孵化”的阶梯式服务，推动社区治理从“政府主导”向“多元共治”转型。下一步，项目团队将基于本次座谈会收集的意见建议，结合社会工作专业理论，进一步优化功能性社区社会组织的孵化方案，开展组织管理、活动策划、资源链接等系列培训，助力社区骨干成长为公益组织的“领头人”，让“星耀世园·益起创治”深度融入洛川路社区治理实践，迸发基层多元共治的强劲活力。（通讯员：惠民社工）

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