今年以来，欣荣公司为进一步转变党员干部的工作作风，持续不断地开展“党员责任区”和“党员示范岗”的创建活动。通过以示范典型为引领，公司不断增强基层党支部的战斗力和凝聚力，力求在各项工作中展现出党员的先锋模范作用。

在创建党员示范岗的过程中，公司坚持以亮身份、树形象、践承诺为核心，采取多种形式引导全体党员亮出身份、亮出职责、亮出承诺。具体措施包括在显著位置悬挂公示牌、佩戴党员标志或服务卡等，确保每一位党员都能在重点工程、重大保电、抢险救灾等急难险重任务中迎难而上，勇于担当。以鸭口电管站党员示范岗为例，5名党员采取24小时轮流值班制度，突出党员身份，严格按照标准上岗、标准作业，在急难险重任务面前，他们总是勇挑重担，冲锋在第一线，出满勤、干满点，关键时刻能够站得出来，危急关头能够豁得出去，充分发挥了示范典型的引领、带动和辐射作用。

为了进一步明确岗位职责和工作目标，公司充分发挥党员责任区的引领效用。公司将责任区以班站为单位进行划分，通过创建党员责任区，明确每一位党员的岗位职责和工作目标，树立起党员的良好形象，强化自我约束，激发创先争优的积极性和主动性。在运行维护部的“党建+安全”责任区，每月每名党员至少在所在班站参与一次活动，活动内容涵盖安全检查、事故抢修、安全学习、安全宣讲等多个方面，并进行详细记录，确保每一项工作都落到实处。

为了确保“党员示范岗”和“党员责任区”创建活动的实效性，公司将这两项内容纳入党建考核的加分项目和支部党员积分考核中。公司创建工作领导小组每季度深入党员示范岗和责任区进行一次督导检查，每年进行一次复核，对不符合标准的，予以摘牌并实行“一票否决”，确保每一项工作都能高标准、严要求地完成。

未来，欣荣公司将持续深入开展“党员亮身份”活动，进一步强化党员干部的担当意识、先锋意识和奉献意识，充分调动全体党员的干事热情，充分发挥党员的先锋模范作用。公司将通过创品牌、夯基础、抓作风、提能力等一系列措施，持之以恒地深化“我是党员”党建品牌创建工作，推动党建工作与各项中心工作深度融合，为公司的高质量发展提供坚强有力的组织保障。（邢佳甜）

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