在数字化转型加速的今天,企业对人力资源服务的需求早已突破单一招聘范畴,向着 “一站式、定制化、高合规” 方向升级。辽宁迈格人力资源服务有限公司(简称 “迈格人力”)自 2018 年成立以来,始终秉持 “科技赋能,服务创造” 的使命,构建覆盖全场景的人力资源服务生态,凭借专业实力与创新基因,成为顺丰、DHL、国药集团等近 2000 家知名企业的长期合作伙伴,铸就行业标杆口碑。

全链服务矩阵,覆盖企业人力全生命周期

迈格人力打破传统人力资源服务边界,打造多元化产品体系,从人才获取到企业运营支持,全方位满足不同阶段企业需求。

高端人才寻访方面,旗下迈博猎头依托 20 万高端人才库与行业资深顾问团队,深耕房地产、医疗健康、互联网物流等十大核心领域,提供从人才评估、谈判到入职保用的全流程猎聘服务,精准匹配企业高端岗位需求。

基础用工保障上,云程外包与劳务派遣服务通过合规化操作,为企业降低用工成本、规避劳资纠纷,已成为众多国企、民企的优选用工解决方案。

企业运营赋能板块,朴薪财税提供专业的代理记账、税务筹划、工商服务,迈恒培训则打造战略规划、绩效提升、新职业技能培训等核心课程,搭配中国政法大学法考学院辽宁教学基地的优质资源,助力企业与员工双向成长。

创新服务场景中,医疗陪诊服务覆盖预约挂号、全程陪同、诊后跟踪等全流程,为企业员工及特殊群体提供暖心医疗支持,拓宽人力资源服务边界。

科技驱动创新,数字化平台重塑服务效率

在数字化浪潮下,迈格人力自主研发人力资源数字化平台,构建 “招聘端 + 办公端 + CRM 端” 三端协同体系,实现人力管理全流程数字化闭环。平台打通招聘流、合同流、资金流、工作流,从候选人投递简历、面试入职,到合同电子签约、薪资发放、绩效跟踪,全程线上化操作,打破场景壁垒。通过全局数据可视化功能,企业管理者可实时掌握招聘转化率、人力成本结构等关键指标,智能分析模型更能预测岗位空缺风险、测算薪酬调整影响,为决策提供科学支撑。针对新业态用工需求,云程灵活用工平台创新 “企业 + 个人” 任务接发包模式,实现六流统一,既为企业合法合规降税节费,又为灵活就业人员提供多重保障,助力稳就业与企业发展双赢。

资质荣誉加持,合规信赖双保障

作为行业领先的人力资源服务商,迈格人力的专业实力获得权威认可:先后斩获沈阳市人力资源服务机构 AAAA 级评定、诚信经营 AAA 级示范单位、人力资源服务业最具活力企业等多项荣誉,是辽宁省连锁经营协会副会长单位、沈阳人力资源服务行业协会理事单位。公司及旗下子公司均持有完整的营业执照、人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证,与国资委成立合资公司,受政府监管,确保服务全程合法合规。多年来,迈格人力服务外企、国企、民企、事业单位及政府部门,凭借 “统一规划、统一服务、统一管理” 的运营模式,赢得客户广泛赞誉。

从单一服务到生态布局,从人工操作到数字赋能,迈格人力用 7 年时间构建起 “全产品、高合规、强科技” 的核心竞争力。未来,迈格人力将持续以客户需求为导向,深化数字化转型与服务创新,为更多企业提供五星级人力资源服务体验,成为企业发展路上最可靠的人力伙伴。

如果您有人才招聘、用工外包、财税规划、员工培训等需求,欢迎联系迈格人力 ,企业官网http://www.lnmger.com,解锁定制化人力资源解决方案!

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